Terrafamen irtisanomiset supistuivat yt-neuvotteluissa
Euroopan suurin nikkelikaivosyhtiö supistaa silti merkittävästi työvoimaansa.
01.04.2026
Teksti Esko Lukkari
Terrafamen helmikuussa 2026 käynnistämien muutosneuvottelujen henkilöstövähennykset jäävät pelättyä pienemmiksi. Yhtiö teki viime vuonna 35 miljoonan euron liiketappion ja käynnisti muutosneuvottelut
Muutosneuvottelujen piirissä oli koko henkilöstö. Terrafame arvioi aluksi vähennystarpeeksi enintään 120 henkilötyövuotta, ja neuvotteluissa varauduttiin myös lomautuksiin ja työjärjestelyjen muutoksiin. Terrafamen palveluksessa oli vuoden 2025 lopussa 887 henkilöä.
Tavoitteena 10 miljoonan vuotuiset säästöt
Neuvottelujen tavoitteena oli vuositasolla vähintään 10 miljoonan euron kannattavuuden ja kassavirran parannus muun muassa organisaatiota ja työaikamuotoja kehittämällä. Lopputuloksena yhtiö varautuu vähentämään enintään 109 henkilötyövuotta.
Organisaatiomuutoksessa irtisanomisuhan alla olevasta henkilöstöstä merkittävälle osalle tarjotaan uutta työtä, mikä vähentäisi irtisanomisia huomattavasti. Terrafame toteuttaa enintään 90 päivän lomautuksia.
Pysyviä säästöjä saavutetaan työaikajärjestelyin, joissa työskentelyä siirretään vuorotyöstä päivävuorossa tehtäväksi. Neuvotteluissa löydettiin muitakin kassavirtaa parantavia toimenpiteitä. Tehtävillä muutoksilla ei ole vaikutusta Terrafamen tuotantoon.
”Neuvottelujen lopputuloksena pystyimme minimoimaan irtisanomiset vuorojärjestelyillä ja johtamisrakenteen muutoksilla”, sanoo Terrafamen toimitusjohtaja Antti Koulumies yhtiön tiedotteessa 30.3.
